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定制培訓(xùn)課程 對應(yīng)講師》對應(yīng)公開課》
班組長“四會”能力提升
主講老師:張曦月   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分:提高個人修養(yǎng),“做”優(yōu)秀班組長一、優(yōu)秀班組長的學(xué)習(xí)與教導(dǎo)能力提升(一)學(xué)習(xí)力——管理本質(zhì)不在于知,而在于行;其驗證不于邏輯,而在于成果。那學(xué)習(xí)有何用?班組長應(yīng)學(xué)什么?..
數(shù)字化時代思維、模式及案例復(fù)盤
主講老師:熊友君   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化   行業(yè)類別:
課程簡介:一、數(shù)字化時代企業(yè)面臨困境及未來發(fā)展方向 1. 面臨困境(行業(yè)狀況、設(shè)備、環(huán)境、人工、法律、經(jīng)濟、技術(shù))2. 數(shù)字經(jīng)濟新常態(tài)及供給側(cè)改革對企業(yè)的影響 3. 消費升級還是消費降級?4. 消費者畫像信及 60、70、80、9..
受歡迎的人——卓越的服務(wù)
主講老師:張譯   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧   行業(yè)類別:
課程簡介:☆一、服務(wù)意識下的五大行為準則1、運用影響力,建立良好的客戶服務(wù)意識不要做“正常的傻瓜”:“咔嗒”——機械的“固體行為模式” ..
智能制造與精細化管理
主講老師:李開東   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:工業(yè)4.0一、工業(yè)4.0的意義1、德國工業(yè)4.0出臺的背景2、何謂工業(yè)4.03、工業(yè)3.0和4.0有什么不同4、工業(yè)4.0能實現(xiàn)什么5、工業(yè)4.0為什么受大家關(guān)注視頻案例:改變二、工業(yè)4.0與智能..
標桿現(xiàn)場之8S管理
主講老師:李開東   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一單元 8S的起源與發(fā)展--認識篇(一)8S管理起源與發(fā)展1、日本提出8S管理的歷史背景2、8S管理在日本取得成果3、8S在中國快速崛起并發(fā)展4、8S的演變之路5、8S的命名由來6、8S關(guān)系圖7、8S整..
從校園人到企業(yè)人的職業(yè)化塑造
主講老師:張燁   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分:從校園到企業(yè),從學(xué)生族到職場族1.1 職業(yè)化:快樂的完成必須完成的工作•職業(yè)化對于企業(yè)和員工的意義•職業(yè)金字塔:職業(yè)能力/職業(yè)成果/職業(yè)品牌甲骨文:沒有永遠穩(wěn)定的工作,只有不斷進步的能力..
輕松玩轉(zhuǎn)Excel函數(shù),高效進行商業(yè)數(shù)據(jù)處理
主講老師:白龍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡介:導(dǎo)入篇:數(shù)據(jù)提效基石——函數(shù)與公式通用技巧解析技巧一:單元格地址靈活鎖定技巧二:常見函數(shù)錯誤的分析和處理1. 解密函數(shù)錯誤類型2. 使用錯誤檢查工具技巧三:保護和隱藏工作表中的公式第一講:..
高效賦能管理——情境復(fù)盤實戰(zhàn)
主講老師:黃曉敏   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:導(dǎo)入:復(fù)盤基礎(chǔ)概念認知1. AAR是什么2. AAR的四大特征3. 復(fù)盤的核心價值:把失敗轉(zhuǎn)化為經(jīng)驗,把成功固化為能力第一講:項目復(fù)盤:項目復(fù)盤畫布目的:使團隊成員或利益相關(guān)者對某一項目進行回顧總結(jié)和反思,讓參加者自..
安全技術(shù)基礎(chǔ)
主講老師:劉道軍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章 Windows安全基礎(chǔ)賬戶安全文件系統(tǒng)安全服務(wù)安全注冊表安全日志分析第二章 Unix安全基礎(chǔ)賬戶安全..
公眾演講賽前輔導(dǎo)
主講老師:李芳   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一單元:演講的認知(認知力)一、演講的重要性二、演講者面臨的挑戰(zhàn)(互動討論)1、什么因素會影響、干擾或鼓勵你的聽眾對你加以聆聽?2、你能看到演講高手VS新手的差別在哪里?3、為什么有人當(dāng)眾講話會沉悶?四、演講的..
跨部門溝通協(xié)作與沖突管理
主講老師:李芳   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、為什么溝通總是不暢(一)個人障礙 1、情緒先行:要解決事情,先解決感情2、認知偏誤:經(jīng)驗和立場的不同導(dǎo)致對用一問題的不同看法3、語言障礙:想不清楚、說不明白、措辭不當(dāng)(二)組織障礙1、組織架構(gòu)不合理2、職..
立足講授 面向效果 模塊化課程開發(fā)與教學(xué)設(shè)計
主講老師:曹甄俊   培訓(xùn)天數(shù):5 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章 以終為始,課程開發(fā)核心技法解決痛點不清楚課程開發(fā)底層邏輯和落地方法,無法做到規(guī)范、高效的產(chǎn)出高質(zhì)量課程的結(jié)果,更不能滿足企業(yè)業(yè)務(wù)期待。解決方案基于問題解決的理念,對課程架構(gòu)(訓(xùn)練推進進程模型)進行整體剖析,并給出..
中華人民共和國民法典-系列講座三:合同
主講老師:鄭志東   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理   行業(yè)類別:
課程簡介:一、合同基本概念:訂立合同的方式與要點,違法、違規(guī)合同效力的識別規(guī)則如何防范對方在合同上使用假印章案例:合同的解釋 格式條款定義及使用人義務(wù),合同成立與生效的異同;二、約定不明的判定規(guī)則案例:自提、送貨到站 ..
VUCA時代的領(lǐng)導(dǎo)與管理
主講老師:蘇偉杰   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力   行業(yè)類別:
課程簡介:一、VUCA時代,管理者需要更強的領(lǐng)導(dǎo)力1、領(lǐng)導(dǎo)力與的管理的區(qū)別與聯(lián)系2、領(lǐng)導(dǎo)力的定義3、VUCA時代與領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)系4、新時代領(lǐng)導(dǎo)力的挑戰(zhàn):領(lǐng)導(dǎo)力是每個人的事二、管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升的四項修煉1、視頻分享:這個領(lǐng)導(dǎo)在..
《還原互聯(lián)網(wǎng)+:銀行與大數(shù)據(jù)》
主講老師:韓迎娣   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 大數(shù)據(jù)   行業(yè)類別:銀行金融 
課程簡介:一、互聯(lián)網(wǎng)+與大數(shù)據(jù)1、什么是互聯(lián)網(wǎng)+?2、互聯(lián)網(wǎng)+對銀行的影響3、消費升級必然帶來產(chǎn)業(yè)升級什么是產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)?產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)VS消費互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)VS物聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)+..
金融行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
主講老師:王鐵牛   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化   行業(yè)類別:銀行金融 
課程簡介:一、什么是金融科技?1、什么是金融科技2、金融科技發(fā)展趨勢從互聯(lián)網(wǎng)金融到金融科技政策監(jiān)管:頂層設(shè)計與監(jiān)管沙盒需求增加:從金融需求就金融科技發(fā)展美國頂..
抽絲剝繭,使命必達:目標及任務(wù)管理能力提升
主講老師:呂翠   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:Target目標設(shè)定一、找到目標—系統(tǒng)分析全面思考1. 第一顆紐扣扣錯了,下面的扣子就會跟著錯2. 沒有目標的船,任何方向的風(fēng)都是逆風(fēng)3. 選擇比努力更重要4. 目標管理的三大原則二、分解目標..
人才盤點流程方法
主講老師:呂翠   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:人才盤點的基本問題1、人才盤點的本質(zhì)2、人才盤點的時機3、人才盤點的價值第二講 評估技術(shù)在人才盤點中的應(yīng)用1、評估技術(shù):數(shù)據(jù)化人才能力2、人才盤點中常用的評估技術(shù)3、在盤點中采用心理測評技術(shù)4、在..
企業(yè)文化建設(shè)
主講老師:朱立   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分:企業(yè)文化基礎(chǔ)內(nèi)容企業(yè)文化常見理解企業(yè)文化起源及基礎(chǔ)知識企業(yè)文化的起源企業(yè)文化的內(nèi)容物質(zhì)文化制度文化&#..
客戶服務(wù)心理學(xué)--高效焦點解決式SF+實戰(zhàn)技巧
主講老師:祁娜   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù)   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分:培養(yǎng)積極主動的服務(wù)意識一、認識服務(wù)?1. 服務(wù)的三個層次1)超越期望值服——忠誠度客人的忠誠度是企業(yè)的核心競爭優(yōu)勢2)附加值服務(wù)——滿意度案例:附加值增值..
 
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