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領導力與管理哲學

課程編號：20193   課程人氣：641

課程價格：￥5980  課程時長：12天

行業(yè)類別：不限行業(yè)    專業(yè)類別：領導力 

授課講師：李原

課程安排：

       2018.9.5 上海



  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總、總監(jiān)及其他中高層管理人員，實施企業(yè)中高層集訓尤佳。

【培訓收益】
1.收獲決定著管理者高度與企業(yè)未來、管理者須臾不可或缺的管理哲學；
2.洞悉管理的最高境界，探索管理實踐的最前沿；
3.突破當下管理困境，突破企業(yè)的現(xiàn)實管理瓶頸；
4.沖破限制高級管理者個體發(fā)展的玻璃天花板；
5.獲取成就卓越的領導者的清晰思路、踐行路線圖；
6.成為時間的主人，實現(xiàn)“一樣的時間，不一樣的效果”；
7.掌握管理者至高用人圭臬：懂得用人之長，避人之短；
8.實現(xiàn)更加科學、有效的決策；
9.成為卓有成效的管理者。

 課程大綱

模塊一：卓有成效是可以學會的

1.      為什么需要卓有成效的管理者

2.      誰是管理者

3.      管理者必須面對的現(xiàn)實

4.      對有效性的認識

5.      卓有成效可以學會嗎？

【模塊精要】

n  德魯克管理哲學的核心命題: 提升整體的力量，延續(xù)個體的生命

n  德魯克管理哲學: 卓越的自我管理是有效管理的起點

模塊二：自己的時間

1.      時間對管理者的壓力

2.      如何診斷自己的時間

3.      消除浪費時間的活動

4.      統(tǒng)一安排可以自由支配的時間

【模塊精要】

n  德魯克管理哲學: 尊重時間的一維性是有效管理的軸心

n  一維的時間，是管理者最稀缺的資源，也是每個人最稀缺的資源，因此，要實現(xiàn)有效的管理，就要從時間管理入手。

n  有效的管理者與他人最大的區(qū)別，就是他們非常珍惜自己的時間。 

模塊三：我能貢獻什么

1.      管理者的承諾

2.      如何使專業(yè)人員的工作卓有成效

3.      正確的人際關系

4.      有效的會議

【模塊精要】

n  德魯克管理哲學: 達成管理的有效性，是管理者的根本使命

n  管理者必是組織的杰出貢獻者,管理的有效性是產(chǎn)出貢獻的源泉 

模塊四：如何發(fā)揮人的長處

1.      要用人所長

2.      如何管理上司

3.      充分發(fā)揮自己的長處

【模塊精要】

n  德魯克管理哲學: 用人之長是有效管理的命門

n  充分發(fā)揮每個人的長處，才是組織存在的價值，也是組織追求的目標

n  用人之長是管理者實現(xiàn)有效管理的命門，避人之短則是管理者的天職

 

模塊五：要事優(yōu)先

1.      擺脫昨天

2.      先后次序的考慮

【模塊精要】

n  德魯克管理哲學: 面對、接受、克服、超越各種有限性是有效管理的基本內(nèi)容與不二流程

n  世上一切都是有限的：時間、精力、資源、績效、未來……

n  認識并接受這種有限性，在管理中最大限度的克服、超越這些有限性是管理的核心，也是有效管理的基本內(nèi)容與流程  

模塊六：決策的要素

1.      有關決策的案例研究

2.      決策的五個要素

3.      重視反對意見是正確決策的捷徑

【模塊精要】

n  德魯克管理哲學: 某種程度講，管理就是進行科學決策

n  決策沒有絕對正確，只有相對正確

n  只有能夠付諸行動的決策才是真正的決策

n  正確決策的秘訣在于簡單易行 

模塊七：有效的決策

1.      個人見解和決策的關系

2.      反面意見的運用

3.      決策與電腦

【模塊精要】

n  德魯克管理哲學: 達成科學決策在于有效選擇

n  決策的過程就是選擇的過程

n  個人見解構成了決策的基礎

n  良好的決策需要不同見解的碰撞 

模塊八：結論：管理者必須卓有成效

【本章管理哲學精要】

德魯克管理哲學: 管理的至高境界 ——卓有成效 

模塊九：課程總結與分享

特設咨詢診斷、答疑解惑環(huán)節(jié)，通過自由問答，師生研討，學員實際案例剖析，為學習者現(xiàn)場解答工作中最困惑、最迫切、最實戰(zhàn)的管理問題，并給出指導性戰(zhàn)略、戰(zhàn)術選擇

 

 

講師介紹

 

李原老師

*         上海地平線培訓網(wǎng)高級顧問

*         產(chǎn)、學、研結合的跨界精英

*         上海金融學院工商管理學院副院長

*         中國高校市場學研究會理事

*         YBC中國國際青年創(chuàng)業(yè)計劃創(chuàng)業(yè)指導師

*         《浙江金融》（中文核心期刊）信托營銷專欄作家

*         《浙江理財》雜志社金融營銷顧問

*         美國湖濱大學高級訪問學者

*         多家知名企業(yè)高級顧問

 

背景介紹：

1994年以來，大學工作之余，兼職于多家管理咨詢公司，歷任總裁、總經(jīng)理、高級顧問等職，期間拓展了多種與專業(yè)相關的實踐工作，全程主持策劃、組織、實施了四十余場由國家商業(yè)部、國家內(nèi)貿(mào)部、國家建材局等國家有關部委主辦的大型商業(yè)展覽活動，并為國內(nèi)外眾多知名企業(yè)、各級政府部門提供了大量行之有效的管理咨詢、營銷策劃，項目規(guī)劃、設計、論證，高端經(jīng)營管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓等智能服務 。 近年來，應社會各界邀請，長期為各類高端組織（如各大銀行、證券公司、保險公司、移動、網(wǎng)通、煙草公司、創(chuàng)業(yè)機構、政府部門等，市場總監(jiān)、營銷經(jīng)理、職業(yè)經(jīng)理人認證資格培訓等）舉辦關于市場營銷、公司發(fā)展戰(zhàn)略、領導力、執(zhí)行力、談判與溝通等方面的系列專題講座及相關咨詢工作。 

服務特色：

n  國內(nèi)為數(shù)不多的融通學界與商界的管理學家，既有理論高度，又具實戰(zhàn)落地性

n  長期擔任多個著名公司戰(zhàn)略顧問、品牌顧問，深入實踐系統(tǒng)性解決企業(yè)面臨問題

n  突破傳統(tǒng)授課模式，擅長為學員現(xiàn)場咨詢、診斷、解決企業(yè)問題，讓理論立變?yōu)楝F(xiàn)實的生產(chǎn)力

n  課程具有核心競爭力和不可替代性，通過情景教學、案例教學、體驗式教學，特別是心理模擬教學，不斷教化與培養(yǎng)學員了解人性規(guī)律、掌握人性脈絡，取得多贏的高情商思維及管理理念與方法。

咨詢電話：
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