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管理技能培訓(xùn)專欄

管理技能培訓(xùn)哪個(gè)好?首選行課網(wǎng)。管理技能培訓(xùn)指管理者的角色定位培訓(xùn)、管理溝通培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)激..
| 課程名稱:組織行為的管理邏輯 | |
| 主講老師:鄭秀寶 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:前言:組織行為學(xué)“三問” 個(gè)體篇 基本問題一:人的行為是如何發(fā)生的 原理:績效模型 方法:啟動(dòng)潛意識(shí)(認(rèn)知模式)的三個(gè)密碼 應(yīng)用:渣打銀行的目標(biāo)設(shè)置 同步練習(xí):在“單向型”目標(biāo).. | |
| 課程名稱:管理者的“取經(jīng)路”—中高層管理者技能與能力提升之道 | |
| 主講老師:沈佳 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:《西游記》又名《西游釋厄傳》,是明朝“奇才文人” 吳承恩大師最具代表的作品。吳承恩,明朝嘉靖年間生人, 懷安府山陽縣(今淮安市淮安縣)人氏,《淮安府志》曾 記載,"吳承恩,字汝中,號(hào)射陽山人,性敏而多.. | |
| 課程名稱:運(yùn)籌帷幄——目標(biāo)與計(jì)劃管理 | |
| 主講老師:付源泉 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:導(dǎo)入: “取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,則無所得矣”。 ——《論語》 “凡事豫則立,不豫則廢。言前定則不跲,事前定則不困,行前定則不疚,道前定則不窮。.. | |
| 課程名稱:葡萄酒鑒賞 | |
| 主講老師:李春媚 培訓(xùn)天數(shù):1 天 | |
| 課程簡介:一、葡萄酒的故事 二、葡萄酒鑒賞 葡萄酒的類型與風(fēng)格 葡萄酒的品種 白葡萄酒與紅葡萄酒的區(qū)別 葡萄酒的產(chǎn)地 酒瓶的形狀 三、飲用葡萄酒的藝術(shù) .. | |
| 課程名稱:高效管理者核心五任務(wù) | |
| 主講老師:楊波 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:第一部分:厘清角色定好位 - 管理者的致勝之本 什么是管理 管理者的價(jià)值觀 管理者的基本能力要求 團(tuán)隊(duì)管理者的角色 塑造令人振奮的愿景 =.. | |
| 課程名稱:高級(jí)UIUE | |
| 主講老師:陳博 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:時(shí)間 學(xué)習(xí)內(nèi)容 第1天 上午:用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)深入講解+案例分析+要點(diǎn)分析 下午:用戶研究+競品分析 用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)(UE)深入解讀 產(chǎn)品用戶體驗(yàn)的三個(gè)級(jí)別 o能用 o易用 o友好 用戶體驗(yàn)包括的.. | |
| 課程名稱:轉(zhuǎn)型時(shí)代下的企業(yè)全面成本管理 | |
| 主講老師:丁曉蓮 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:一、認(rèn)識(shí)人工成本管理 1、人工成本管理意識(shí)的建立 2、人工成本的戰(zhàn)略性 二、最優(yōu)的人工成本投入產(chǎn)出比 1、合理配置人力資源 2、人工成本預(yù)算管理與控制 3、人工成本和業(yè)績評(píng)價(jià) 4、人工成本的優(yōu)化統(tǒng)籌 5、案例分析 三.. | |
| 課程名稱:懂人才能帶好團(tuán)隊(duì)——九型人格與企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè) | |
| 主講老師:衛(wèi)小奎 培訓(xùn)天數(shù):1 天 | |
| 課程簡介:第一講:學(xué)習(xí)“九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)”這門課程的價(jià)值和意義是什么? 1、本次課程與普通的九型課程最大的區(qū)別: 偏重管理實(shí)踐中的應(yīng)用和實(shí)戰(zhàn),而非個(gè)人的成長 偏重外在他人性格特質(zhì)的識(shí).. | |
| 課程名稱:讓企業(yè)文化成為組織的競爭優(yōu)勢 | |
| 主講老師:李文莉 培訓(xùn)天數(shù):1 天 | |
| 課程簡介:1、WHY - 企業(yè)文化的務(wù)實(shí)和“務(wù)虛” (1)預(yù)熱、分組、課程目標(biāo)和期望 (2)工作坊原則 (3)企業(yè)業(yè)務(wù)如此緊迫,為何還要花時(shí)間務(wù)虛? (4)消極的企業(yè)文化案例 (5)積極的企業(yè)文化案例 (6)研.. | |
| 課程名稱:打造企業(yè)高效人才供應(yīng)鏈體系 | |
| 主講老師:李文莉 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:前言、研討: (1)某大型企業(yè)的裁員風(fēng)波 (2)豐田應(yīng)對(duì)業(yè)績波動(dòng)的核心動(dòng)作 (3)何謂人才動(dòng)態(tài)化管理? 第一篇:企業(yè)為什么要制定基于戰(zhàn)略的人才規(guī)劃? 1、某貴金屬公司的人力資源管理體系建設(shè)與人才戰(zhàn)略的關(guān)系 2、人力資源管理的.. | |
| 課程名稱:如何成為出色的中層經(jīng)理 | |
| 主講老師:王琛 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:一、中層經(jīng)理的角色認(rèn)知和管理意識(shí) 1.部門經(jīng)理的角色轉(zhuǎn)變 o從業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)向管理 o從效率轉(zhuǎn)向效果 o衡量管理績效的新標(biāo)準(zhǔn) 2.了解自己該做什么——部門管理職能及重要性 o管理活動(dòng)的特點(diǎn) o管理四.. | |
| 課程名稱:融資擔(dān)保理論與實(shí)務(wù) | |
| 主講老師:馮吉祥 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:(一)擔(dān)保行業(yè)的發(fā)展歷程和現(xiàn)狀 1、世界擔(dān)保行業(yè)的發(fā)展歷史 2、中國擔(dān)保行業(yè)的發(fā)張和現(xiàn)狀 3、擔(dān)保行業(yè)的發(fā)展趨勢 4、中小企業(yè)獲得貸款的難點(diǎn)分析 (二)擔(dān)保行業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí) 1、定義; 2、擔(dān)保方式結(jié)構(gòu)圖; 3、人的擔(dān).. | |
| 課程名稱:2017年度建筑業(yè)所得稅匯算清繳實(shí)務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)防范 | |
| 主講老師:劉海燕 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:第一部分 2017年建筑業(yè)所得稅匯算清繳財(cái)稅政策深度解讀 一、國家稅務(wù)總局公告2017年第54號(hào),關(guān)于發(fā)布《中華人民共和國企業(yè)所得稅年度納稅申報(bào)表(A類,2017年版)》的公告 二、國家稅務(wù)總局公告2017年第10號(hào),《關(guān)于為納稅人.. | |
| 課程名稱:內(nèi)部控制體系建設(shè)及評(píng)價(jià)實(shí)務(wù) | |
| 主講老師:胡冬梅 培訓(xùn)天數(shù):1 天 | |
| 課程簡介:一、如何加強(qiáng)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)體系建設(shè) 1、內(nèi)部控制評(píng)價(jià)體系建設(shè)概述 2、內(nèi)部控制評(píng)價(jià)體系存在的不足 (1)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)體系全面性較低 (2)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)權(quán)責(zé)關(guān)系不明晰 (3)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)約束力不足 (4)常見的內(nèi)控誤區(qū) .. | |
| 課程名稱:連鎖運(yùn)營管理 | |
| 主講老師:楚易 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:第一講:理念篇:連鎖經(jīng)營=成功模式+快速復(fù)制 一、為什么要做連鎖品牌?---連鎖經(jīng)營成功的商業(yè)模式 1、 連鎖品牌成為資本市場的焦點(diǎn) 2、連鎖經(jīng)營的九大魅力 3、零售連鎖關(guān)鍵成功要素是什么? 4、連鎖的基礎(chǔ)知識(shí):業(yè)種和業(yè)態(tài)等綜.. | |
| 課程名稱:泛在電力物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用 | |
| 主講老師:李勇 培訓(xùn)天數(shù):1 天 | |
| 課程簡介:單元 大綱 內(nèi)容 效益 單元一 三型兩網(wǎng)解析 1、了解什么是三型兩網(wǎng)。 2、什么是物聯(lián)網(wǎng),我們該在物聯(lián)網(wǎng)來臨是做好哪些準(zhǔn)備? 3、什么是泛電力物聯(lián)網(wǎng) 本單元讓學(xué)員了解物聯(lián)網(wǎng)的基礎(chǔ)知識(shí) 單元二 物聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的產(chǎn)品應(yīng)用創(chuàng)新 1、物聯(lián)網(wǎng).. | |
| 課程名稱:內(nèi)訓(xùn)師的呈現(xiàn)與表達(dá) | |
| 主講老師:韓麗 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:第一部分:職業(yè)導(dǎo)論:培訓(xùn)成人要有三把刷子 一、培訓(xùn)師的職業(yè)角色 1、課程設(shè)計(jì)者——編2、活動(dòng)組織者——導(dǎo)3、內(nèi)容表達(dá)者——演 二、培訓(xùn)師的四種風(fēng)格 玄、煩、.. | |
| 課程名稱:管理者的談判心理學(xué) | |
| 主講老師:王偉 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:角色小測試——找出你的表現(xiàn)落差 一、遇見未知的自己 (一)認(rèn)識(shí)你內(nèi)心中的四大成員:角色、特點(diǎn)、作用 1.夢想家:思慮前景 2.思想家:分析觀念 3.勇士:喚醒內(nèi)在的能量推進(jìn)行動(dòng) 4.愛人:關(guān)注人際關(guān)系.. | |
| 課程名稱:打破部門墻-跨部門溝通與協(xié)同 | |
| 主講老師:吳銘潔 培訓(xùn)天數(shù):1 天 | |
| 課程簡介:1.溝通基礎(chǔ)篇 活動(dòng):神秘謀殺案 溝通的定義與概述 溝通的方式 溝通出錯(cuò)的原因 2.增強(qiáng)解碼:溝通人群的識(shí)別與解讀 理解職場中的人格特質(zhì) o人.. | |
| 課程名稱:從技術(shù)走向管理 新晉管理者管理技能必修課 | |
| 主講老師:云潭 培訓(xùn)天數(shù):2 天 | |
| 課程簡介:第一講:儲(chǔ)能——新晉管理者管理素養(yǎng)與定位 一、何謂管理 1. 管理的定義 現(xiàn)場互動(dòng):通過日常工作進(jìn)行提問,歸納總結(jié)管理的認(rèn)知 2. 管理與人力資源 1)道具的—被動(dòng)的層面 2)按動(dòng)機(jī)的&m.. | |
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